「CHANEL創意總監」這個職位對於時裝設計師而言,絕對堪稱職業生涯的巔峰。例如Marc Jacobs接受《The Wall Street Journal》訪問的時候,曾經毫不諱言「There’s Only One Job I Want And I Haven’t Been Asked To Do It」,時尚界甚至認為CELINE的2024年秋冬系列,代表Hedi Slimane嚮往成為CHANEL創意總監。不過Hedi SlimaneJohn GallianoMarc Jacobs、以及Pierpaolo Piccioli等等都是熱門人選,為何最後卻是Matthieu Blazy掀起時尚界的熱烈討論?

告別「明星光環」?CHANEL需要怎樣的創意總監?
CHANEL

〝CHANEL降低社會大眾的審美標準〞

2024年6月,Virginie Viard正式離開CHANEL,消息迅速轟動全球。始終Virginie Viard設計的成衣系列和高級訂製系列總是為人詬病,就連Philippe Blondiaux同樣承認首次購買和偶爾購買CHANEL的現代女性開始減少,Bruno Pavlovsky卻是堅定相信和支持Virginie Viard。不過隨著CHANEL和Virginie Viard分道揚鑣,品牌沒有宣佈哪位時裝設計師將會成為CHANEL創意總監,2024年秋冬高級訂製系列和2025年春夏系列更是經由設計團隊負責。由於懸空「創意總監」的職位,除了時裝秀評價毀譽參半外,CHANEL前往香港重新發佈2025年早春系列,更加遭到「Very Important Client」投訴體驗差劣,當中CHANEL邀請出席時裝秀的明星,彷彿再次降低社會大眾的審美標準,不但狠狠震撼時尚界的「三觀」,甚至讓人難以理解CHANEL挑選合作對象的邏輯。也許正正就是這個原因,就算幾乎沒有可能實現,但是時尚界確實高度期待Hedi Slimane、John Galliano、或是Marc Jacobs能夠登上CHANEL創意總監的寶座!

告別「明星光環」?CHANEL需要怎樣的創意總監?
Virginie Viard

〝Virginie Viard為何只是錯誤選擇〞

其實Hedi Slimane、John Galliano和Marc Jacobs等等沒有辦法登上CHANEL創意總監的寶座,並不代表他們缺乏創意才華,而是CHANEL難以容納他們。始終擁有「明星光環」的時裝設計師,往往都會要求絕對的創作自由,同時「偏執」控制一切,而且時尚品牌需要投放更多廣告預算作為市場營銷。可惜隨著全球經濟放緩,CHANEL必須降低成本,亦是為何以往讓人津津樂道的時裝秀,最後變得乏善可陳,甚至不再展示創意總監的設計概念。毫無疑問,當年Virginie Viard成為CHANEL創意總監,本來就是錯誤選擇。主要原因在於Virginie Viard就像Sabato De Sarno,擅長執行創意總監的想法,並非創造和引領潮流趨勢,導致他們比較適合擔任「設計總監」。另外,金字塔的頂端存在只有一個位置,CHANEL更加不是Hermès,沒有凝聚百年的皮革工藝,因此成衣系列和高級訂製系列才是CHANEL的核心價值。由此可見,CHANEL不惜一切調整價格的商業策略,只是為了營造銷售金額穩健增長的「假象」!

告別「明星光環」?CHANEL需要怎樣的創意總監?
John Galliano

〝時尚品牌必須追求「創意」〞

饒富深意的是當年CHANEL邀請Virginie Viard擔任創意總監,或多或少就是一種「降級」,最後更加透過調整價格彌補虧損,因此就算CHANEL選擇Matthieu Blazy,還是沒有辦法解決品牌缺乏「創意」的核心問題,只會陷入錯誤循環。儘管Matthieu Blazy對於「工藝」的掌控能力絕對毋庸置疑,就像他曾經採用磨砂皮革模仿棉花和丹寧的質感,展現非凡的時尚品味,但是不能否認Matthieu Blazy鮮少帶來讓人印象深刻的成衣系列,難以協助CHANEL擺脫困境。宏觀Dior創意總監John Galliano、Gucci創意總監Tom Ford、或是Miu Miu創意總監Miuccia Prada,他們的「創意」從來不是溫和,而是顛覆想像,甚至深深影響時尚界的發展方向。近年社會大眾開始回憶九十年代的時尚界如何「百花爭艷」,主要原因在於時尚產業應該追求創意才華,擁有「明星光環」的創意總監也許飛揚跋扈,而且駕馭創意才華同樣需要極端人格。不過只要創意總監能夠創造和引領潮流趨勢,誰會在乎他們是否和藹可親!

告別「明星光環」?CHANEL需要怎樣的創意總監?
Matthieu Blazy

〝「Story Telling」的重要程度〞

若果CHANEL最後選擇Matthieu Blazy,也許就是為了降低成本,而且能夠控制風險,但是時尚品牌和創意總監之間的關係,確實出現翻天覆地的變化。例如Daniel Lee幾乎遭到Burberry的管理團隊孤立,CELINE擺脫難以合作的Hedi Slimane,Gucci甚至調整設計團隊,弱化Sabato De Sarno作為創意總監的權力。何況隨著社交媒體崛起,創意總監必須善用「Story Telling」訴說品牌豐富的歷史底蘊和文化價值,就像Hermès深深綑綁馬術運動,否則CHANEL只會餘下「昂貴」的標籤!

告別「明星光環」?CHANEL需要怎樣的創意總監?
CHANEL

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